Používáním tohoto webu souhlasíte s využíváním cookies na těchto stránkách. Více informací ZDE. Rozumím

Na změnu zdravotní pojišťovny je čas už jen několik dní

22. 06 2015 | Na změnu zdravotní pojišťovny mají lidé čas už jen několik dní. Provést ji musejí nejpozději 30. června, aby od ledna 2016 byla platná. Přestupní formuláře lze vyzvednout na pobočkách všech pojišťoven, případně je stáhnout z jejich webu. Oznamovat odchod původní pojišťovně není třeba, pojišťovny si mezi sebou informace předají. 

Změnu pojišťovny musejí nahlásit zaměstnanci svému zaměstnavateli, a to do osmi dní od její platnosti, tedy do 8. ledna 2016. Do tohoto data také všichni, kteří přecházejí, musejí vrátit průkaz původní pojišťovně. Nový průkaz jim přijde poštou. 
    
Změna pojišťovny je možná jednou za rok, oznámit se musí půl roku předem. Na projednání v Senátu čeká novela schválená Sněmovnou, která umožní přestup dvakrát do roka. 
    
V Česku je nyní sedm zdravotních pojišťoven. V počátcích pojišťovenského systému v roce 1993 existovala jen Všeobecná zdravotní pojišťovna (VZP), bylo u ní všech deset milionů občanů. Se vznikem zaměstnaneckých pojišťoven postupně klesl podíl VZP na necelých šest milionů pojištěnců. 
    
"V přestupním červnovém termínu před dvěma lety odešlo od VZP 97.000 lidí, v loňském přestupním termínu kolem 30.000 a letos by se nám líbilo, kdyby se trend odchodů zcela zastavil," řekl ČTK mluvčí VZP Oldřich Tichý. 
    
Zdravotní pojišťovny využívají k náborům vlastní reklamní akce, některé ale také externí náboráře. Některé externí nábory spojené s nekalými praktikami byly v posledních letech problémem. Náboráři lidem tvrdili, že jejich pojišťovna končí, omezuje smlouvy s lékaři, neplatí za léčení nebo ruší preventivní programy. Přetahování pojištěnců za pomoci externích náborářů má zakázat transparenční novela, která má umožnit i změnu pojišťovny dvakrát do roka. 
    
Podle průzkumu Oborové zdravotní pojišťovny z roku 2013 je pro klienty nejdůležitějším kritériem při výběru pojišťovny síť zdravotnických zařízení, se kterými má smlouvu. Při rozhodování dají lidé nejvíc na radu rodiny a lékařů. Dokud ještě mohly pojišťovny poskytovat benefity, jako byly příspěvky na cyklistické přilby či vitamíny, ovlivňovalo to volbu pojištěnců, nyní je pro ně podle průzkumu důležité spíše to, zda hospodaří pojišťovna vyrovnaně a jak širokou hradí prevenci. 
 
zdroj: ČTK

Diskuse

Čtěte více

Unikátní „mikrovlnka“ FT4 již brzy dokáže opravit výtluk či trhlinu na silnici za pouhých 15 minut

Česká společnost FUTTEC, autor patentu na unikátní systém celoročních oprav poruch asfaltových vozovek (výtluků a trhlin) prostřednictvím mikrovlnné technologie, se ve spolupráci se státním ...

Důležitá pravidla a několik tipů pro bezpečné cestování v letošním létě

Mnoho měsíců různých opatření a přísných omezení spojených s kontrolou šíření pandemie covid-19 je za námi. A většina z nás se těší na zaslouženou dovolenou. V boji s pandemií nemáme ale stále ...

Roste zájem o investice do nemovitostí. Vyplatí se investovat přes nemovitostní fond?

V poslední době stoupá zájem o investice do nemovitostí, jak hlásí řada developerů i realitních kanceláří, včetně společnosti Bidli holding. Mezi výhody především těch rezidenčních, patří ...

Příští týden otevřou tramvaje a autobusy přední dveře

Od příštího pondělí budou moci lidé nastupovat do autobusů a tramvají i předními dveřmi, také si budou moci sednout na přední řadu sedadel za řidiče. Dopravní podnik a ostatní dopravci ...

Lenka Mrázová: Jak vyjádřit ženskost v byznysu a podat výkon

Součástí letošního 12. ročníku akce Equal Pay Day byl již tradičně speed mentoring.  Každoročně u mentoringových stolů zasedají stovky žen, které si společně užívají atmosféru plnou ...

 
.

Odpočívejte a relaxujte kdykoliv a kdekoliv...Váš partner SPA STUDIO

Odpočívejte a relaxujte kdykoliv a kdekoliv...Váš partner SPA STUDIO